各有关单位：
根据《青岛科技大学青年教师实践锻炼培训项目管理暂行办法》（青科大字［2010］49号）文件精神。现就2013年度项目申报和2012年度项目结题的有关问题通知如下：
一、项目目的：
鼓励青年教师结合自己所从事的专业到企业、事业以及政府机关等单位进行实践锻炼，及时了解社会生产一线的情况，促进青年教师尽快提高教学科研水平、专业技能和服务社会的能力。
二、项目申报条件：
1.思想政治素质好，遵守国家的法律、法规及学校各项规章制度；
2.历年考核合格以上，爱岗敬业，积极进取，符合学院培养要求；
3.年龄40岁以下，来校前没有企业工作经历或未经过社会生产实践锻炼；
4.近两年来一般未参加过半年以上的师资培训。
三、工作程序和时间安排：
1.个人申报：个人填写立项书，合作单位填写“合作形式及保障措施”，各学院、部、科研所审核填写“学院审核意见及保障措施”后，由学院统一将《青年教师实践锻炼培训项目立项书》（附件二，一式2份）及《2013年度青年教师实践锻炼培训项目申报人员汇总表》（附件〇），盖章后于2013年7月17日前报送人事处专业技术人员管理科，电子版发送至电子邮箱。
2. 学校评审、立项：2013年7月下旬，学校组织评审并进行公示。
3. 公布立项、签订协议：2013年9月上旬，正式公布项目立项人选，并签订项目协议书（附件三）。
4.2013年12月31日前实施。
四、其他说明：
1.青年教师在实践锻炼培训一般在同一个学期内实施，期间由实践单位进行考勤。学院不再为其安排课堂教学任务。
2.青年教师参加实践锻炼培训项目并验收合格将作为学校晋升专业技术职务的重要条件（符合条件但经学院及教学主管部门认定因教学需要无法参加实践锻炼的除外）。
3. 符合条件的专业技术人员，参加实践锻炼培训项目并验收合格后方能参加其它形式的师资培养与培训。
4. 经过实践锻炼培训合格的青年教师方能指导学生的实习、实验等实践教学。
5.学校将把各单位往年度项目执行情况作为本年度项目立项的重要依据。
6. 关于实践期间的考勤，请参加项目的老师每月末填写《实践锻炼考勤表》（附件四）并于次月10日之前交人事处专业技术人员管理科备案。
7.其他相关问题见《青岛科技大学青年教师实践锻炼培训项目管理暂行办法》（附件一）。
五、2012年度项目结题：
2012年度青年教师实践锻炼培训项目申请结题的老师请下载填写《企业实践锻炼鉴定表》（附件五，一式2份）、《企业实践锻炼考核表》（附件六，一式2份）、《企业实践锻炼结项书》（附件七，一式2份），学院于2013年7月17日前统一报送人事处专业技术人员管理科。
往年度实践锻炼培训项目未结题的老师请于2013年7月17日前提交《结项书》（一式2份），否则，将取消其已获得的资助资格。
联系人：刘志国 陈超 秦端振
地 点：崂山校区图书馆楼4023室
电 话：88956896
邮 箱：zyjs@qust.edu.cn
人事处
二〇一三年七月八日
附件〇：2013年度青年教师实践锻炼培训项目申报人员汇总表.xls
